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  现在女性(xìng)多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老金?城镇职工(gōng)养老保险,正(zhèng)常退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特(tè)殊工种男55周岁(suì),女45周岁,病退男50周岁(suì)女45周岁的。关于(yú)现在(zài)女性多少岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金(jīn)以(yǐ)及现在女性多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金,男士多少岁可以(yǐ)领养老金,女职工多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金,个人社(shè)保多少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金,个(gè)人缴纳社保多少岁(suì)可以领养老金等问题(tí),农(nóng)商网将为你整理以(yǐ)下的生活知识(shí):

领(lǐng)养老金的年龄是多少(shǎo)

  领养老金的年龄(líng)是55-60岁的(de)。

  养老(lǎo)保险一般是(shì)55-60岁(诫勉谈话影响期是多长时间,诫勉谈话受影响吗suì)左右(yòu)可以领。个人缴费至少满15年,就可(kě)以到退休年龄领取养老金。

  男职(zhí)工60岁;从事管(guǎn)理和科(kē)研(yán)工作的女(nǚ)职工(gōng)55岁;从(cóng)事生产和工勤辅(fǔ)助(zhù)工作(zuò)的女职工50岁,自(zì)由职(zhí)业者、个体工商户女年满55周岁。

  另外,党政(zhèng)机关(guān)、群众团体、企业和事业单(dān)位的女干(gàn)部年(nián)满55周岁,且参加革命工作(zuò)满10年。

现在女性(xìng)多少岁可(kě)以领养老金

  1、城镇职工养(yǎng)老保险,正(zhèng)常(cháng)退(tuì)休男60,女工50周岁,女干部(bù)55周(zhōu)岁,特殊工种(zhǒng)男55周岁,女45周岁,病(bìng)退(tuì)男50周岁(suì)女45周岁(suì)。

  2、灵(líng)活就业男60女55周岁。

  3、城(chéng)乡居民养老保险,不论(lùn)男女,都是(shì)60周岁(suì)领取(qǔ)。

  以上就是(shì)给各位带来的关于(yú)多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金的全(quán)部内(nèi)容了。

女人(rén)多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)

  女人多少岁可以领养老金,具体(tǐ)如下:

  1、养老(lǎo)保险女性年满(mǎn)五十周岁开始领,达到(dào)退休年龄,并已办理(lǐ)退休手续;

  2、社(shè)保(bǎo)缴费满十五年的,女职(zhí)工在年(nián)满五(wǔ)十周岁(suì)的次月开始(shǐ)享受养(yǎng)老(lǎo)保险待遇,符合参保条件(jiàn)的参保后可以按月领(lǐng)取养老金。

  养老(lǎo)金(jīn)领取需(xū)要(yào)满足领取条件的劳动者提(tí)交(jiāo)相关资料到社会保险(xiǎn)行政部(bù)门申请办理,然后办理相关(guān)登记(jì),之后每(měi)个(gè)月就可以领取养老金了,通常诫勉谈话影响期是多长时间,诫勉谈话受影响吗会按时将养老金打入指定的账户。

  女职工(gōng)退休的条(tiáo)件,具体(tǐ)如下:

  1.年满五十(shí)周岁,连(lián)续工龄满十年的(de);

  2.从事(shì)有害身(shēn)体健康的工作,年满四十(shí)五(wǔ)周岁,连续工龄满十年的;

  3.年满(mǎn)四十五周(zhōu)岁,连续工龄满十年,完(wán)全丧失劳动(dòng)能(néng)力的;

  4.因工致残(cán),完全丧失劳动能力的(de)。

  法律依据:《国(guó)务院关于工人退休、退职的(de)暂(zàn)行(xíng)办(bàn)法》第一(yī)条(tiáo)

   全民所有制企业、事(shì)业单(dān)位和党政机关、群众团(tuán)体的工人,符合下列条件之一的(de),应该退休:

  (一)男年满六十周(zhōu)岁,女年满五十周岁,连续工龄(líng)满(mǎn)十年(nián)的(de)。

  (二(èr))从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温(wēn)、特别(bié)繁重体力劳动或者(zhě)其他有害身体健康的工作,男(nán)年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连(lián)续工龄满十(shí)年的。

  本项(xiàng)规定也适用(yòng)于(yú)工作(zuò)条件与(yǔ)工人相同的基层干(gàn)部。

  (三)男年满五十周岁,女(nǚ)年满(mǎn)四十(shí)五周岁,连续工龄满十年,由医院证(zhèng)明,并(bìng)经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳(láo)动能(néng)力的。

  (四)因工(gōng)致残,由(yóu)医院证明(míng),并经(jīng)劳动(dòng)鉴定委员会确定,完(wán)全丧失劳动能力的。

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